Garantie nach dem Kauf der C-THR86-1702
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Garantie der Qualität der C-THR86-1702
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Allein die Versprechung ist nicht überzeugend. Um die Ihnen die ausgezeichnete Qualität unsererSAP C-THR86-1702 zu zeigen, bieten wir Ihnen gratis Demos an. Alle drei Versionen haben ihre eigene Vorteile. Durch Probieren dieser Demos werden Sie bestimmt die geeigneteste Version von SAP C-THR86-1702 für sich finden. Allerdings ist Ihr eigene Empfindung der SAP C-THR86-1702 am allerwichtigsten.
SAP C-THR86-1702 Prüfungsthemen:
| Abschnitt | Ziele |
|---|---|
| Thema 1: Vergütungsplanung | - Gehalts- und Bonusplanung
|
| Thema 2: Systemkonfiguration und Integration | - Datenmodell und Geschäftsregeln
|
| Thema 3: Vergütungsverwaltung | - Vergütungsformulare
|
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q1/2017 C-THR86-1702 Prüfungsfragen mit Lösungen
1. You want to use a custom field called customStock as the starting point for stock guideline calculation.
What must you do achieve this?
Please choose the correct answer.
Response:
A) Add the following code to the ccomp-rule useFor="stock" section of the compensation template XML
< comp-rule-base-fieldid>customStock</comp-rule-base-field-id>
B) Add a CUSTOMSTOCK column in the user data file (UDF) and use it as an import key for stock guidelines in Admin Tools.
C) Add the customStock field in the rule settings of the stock guidelines in Admin Tools.
D) Add the following code to the customStock field definition in the compensation template XML
< comp-rule-base-fieldid>customStock</comp-rule-base-field-id>
2. You want to display the percentage of employees in each pay grade who are eligible to receive a stock grant.
Which of the following activities must you perform to do this?
Please choose the correct answer.
Response:
A) Import the value TRUE in the STOCK_UNITS_ELIGIBLE column of the user data file (UDF) for users with eligible pay grades.
B) Create an eligibility engine rule in the Admin Tools which defines stock eligibility by pay grade.
C) Upload a stock participation guideline table CSV file in the Admin Tools.
D) Create a custom stock field with a formula that calculates stock grant percentages per pay grade.
3. You want to rename the Salary tab of the compensation plan template. Which field type must you configure?
Please choose the correct answer.
Response:
A) Form Fields.
B) Navigation Fields.
C) Custom Fields.
D) Rollup Report Fields.
4. Your customer notices incorrect data in the standard Current Salary column on a launched compensation worksheet. What must the customer do to correct the salary data on the worksheet?
Please choose the correct answer.
Choose one:
A) Import the correct data for Current Salary through Executive Review offline edits.
B) Enter the correct Current Salary data directly on the worksheet using Executive Review.
C) Import the correct data in the SALARY and COMPENSATION_SAL_RATE_UNITS columns of the user data file (UDF).
D) Select 'No' for the 'Read-only' option of the Current Salary column in the Column Designer and enter the correct data on the worksheet.
5. You set the Reportable option of a custom field to true in the Column Designer. In which reports does this field appear?
There are 3 correct answers.
Response:
A) Rollup
B) Executive review
C) Standard YouCalc widget
D) Aggregate export
E) Ad hoc
Fragen und Antworten:
| 1. Frage Antwort: A | 2. Frage Antwort: C | 3. Frage Antwort: B | 4. Frage Antwort: C | 5. Frage Antwort: A,B,D |







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