SAP C-THR86-1702 Prüfungen : SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q1/2017

C-THR86-1702 Exam Simulator
  • Prüfungscode: C-THR86-1702
  • Prüfungsname: SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q1/2017
  • Aktualisiert: 04-08-2026
  • Anzahl: 92 Fragen und Antworten
  • SAP C-THR86-1702 Prüfungen - .pdf

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Über SAP C-THR86-1702 Prüfungen echte Fragen

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SAP C-THR86-1702 verändert sich unregelmäßig, aber wir überprüfen die Veränderung der Test-Bank der C-THR86-1702 regelmäßig. Unsere verantwortungsvolle Technik–Gruppe aktualisieren die Prüfungsunterlagen immer wieder, um die neueste Version anzubieten. Unsere Kundendienst Personal wird Ihnen sofort die aktualisierte SAP C-THR86-1702 per E-Mail schicken.

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Garantie vor dem Kauf der C-THR86-1702

Allein die Versprechung ist nicht überzeugend. Um die Ihnen die ausgezeichnete Qualität unsererSAP C-THR86-1702 zu zeigen, bieten wir Ihnen gratis Demos an. Alle drei Versionen haben ihre eigene Vorteile. Durch Probieren dieser Demos werden Sie bestimmt die geeigneteste Version von SAP C-THR86-1702 für sich finden. Allerdings ist Ihr eigene Empfindung der SAP C-THR86-1702 am allerwichtigsten.

SAP C-THR86-1702 Prüfungsthemen:

AbschnittZiele
Thema 1: Vergütungsplanung- Gehalts- und Bonusplanung
  • 1. Gehaltserhöhungen und Einmalzahlungen
    • 2. Regeln für die Bonusverteilung
      - Budgetverwaltung
      • 1. Verteilung und Anpassung des Budgets
        • 2. Methoden zur Berechnung des Budgets
          Thema 2: Systemkonfiguration und Integration- Datenmodell und Geschäftsregeln
          • 1. Einrichtung von Anspruchsberechtigungen und Geschäftsregeln
            • 2. Konzepte der XML-basierten Konfiguration
              - Integration mit SAP SuccessFactors-Modulen
              • 1. Integration mit Performance & Goals
                • 2. Integration mit Employee Central
                  Thema 3: Vergütungsverwaltung- Vergütungsformulare
                  • 1. Festlegung von Ablaufplänen und Konfiguration von Arbeitsabläufen
                    • 2. Erstellung von Formularen und Vorlagen
                      - Einrichtung des Vergütungsplans
                      • 1. Konfiguration von Richtlinien und Anspruchsberechtigung
                        • 2. Festlegung und Zuweisung des Budgets

                          SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q1/2017 C-THR86-1702 Prüfungsfragen mit Lösungen

                          1. You want to use a custom field called customStock as the starting point for stock guideline calculation.
                          What must you do achieve this?
                          Please choose the correct answer.
                          Response:

                          A) Add the following code to the ccomp-rule useFor="stock" section of the compensation template XML
                          < comp-rule-base-fieldid>customStock</comp-rule-base-field-id>
                          B) Add a CUSTOMSTOCK column in the user data file (UDF) and use it as an import key for stock guidelines in Admin Tools.
                          C) Add the customStock field in the rule settings of the stock guidelines in Admin Tools.
                          D) Add the following code to the customStock field definition in the compensation template XML
                          < comp-rule-base-fieldid>customStock</comp-rule-base-field-id>


                          2. You want to display the percentage of employees in each pay grade who are eligible to receive a stock grant.
                          Which of the following activities must you perform to do this?
                          Please choose the correct answer.
                          Response:

                          A) Import the value TRUE in the STOCK_UNITS_ELIGIBLE column of the user data file (UDF) for users with eligible pay grades.
                          B) Create an eligibility engine rule in the Admin Tools which defines stock eligibility by pay grade.
                          C) Upload a stock participation guideline table CSV file in the Admin Tools.
                          D) Create a custom stock field with a formula that calculates stock grant percentages per pay grade.


                          3. You want to rename the Salary tab of the compensation plan template. Which field type must you configure?
                          Please choose the correct answer.
                          Response:

                          A) Form Fields.
                          B) Navigation Fields.
                          C) Custom Fields.
                          D) Rollup Report Fields.


                          4. Your customer notices incorrect data in the standard Current Salary column on a launched compensation worksheet. What must the customer do to correct the salary data on the worksheet?
                          Please choose the correct answer.
                          Choose one:

                          A) Import the correct data for Current Salary through Executive Review offline edits.
                          B) Enter the correct Current Salary data directly on the worksheet using Executive Review.
                          C) Import the correct data in the SALARY and COMPENSATION_SAL_RATE_UNITS columns of the user data file (UDF).
                          D) Select 'No' for the 'Read-only' option of the Current Salary column in the Column Designer and enter the correct data on the worksheet.


                          5. You set the Reportable option of a custom field to true in the Column Designer. In which reports does this field appear?
                          There are 3 correct answers.
                          Response:

                          A) Rollup
                          B) Executive review
                          C) Standard YouCalc widget
                          D) Aggregate export
                          E) Ad hoc


                          Fragen und Antworten:

                          1. Frage
                          Antwort: A
                          2. Frage
                          Antwort: C
                          3. Frage
                          Antwort: B
                          4. Frage
                          Antwort: C
                          5. Frage
                          Antwort: A,B,D

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                          976 KundenbewertungenNeueste Kommentare (* Einige ähnliche oder alte Kommentare wurden ausgeblendet.)

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                          Apostel   4.5 star  

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                          Arnold   5 star  

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                          Axhausen   4 star  

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                          Edmund   4.5 star  

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                          Wim   4 star  

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                          Aschmann   5 star  

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                          Baeyer   5 star  

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                          Eichhorn   5 star  

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                          Archer

                          Archer   4.5 star  

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                          Manuel

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                          Georg

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                          Eurich

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